Czym są zasady sprawdzania tła Amazon?

Amazon to jedna z najszybciej rozwijających się firm e-commerce na świecie. Aby zapewnić płynne działanie, Amazon zatrudnia pracowników w dynamicznym procesie rekrutacyjnym. Jego głównym motywem jest zatrudnienie odpowiedniej osoby na właściwe stanowisko poprzez przeprowadzenie kilku weryfikacji przeszłości. Dajemy Ci pomocny przewodnik, który poprowadzi Cię na temat podstawowych zasad sprawdzania przeszłości(Basic Background Check Policy) firmy Amazon , sygnałów ostrzegawczych, które spowodują odrzucenie Twojego zgłoszenia, a także omówienie procesu rekrutacji w Amazon . Więc czytaj dalej artykuł, aby dowiedzieć się więcej!

Czym są zasady sprawdzania tła Amazon

Czym są zasady sprawdzania tła Amazon?(What is Amazon Background Check Policy?)

Amazon został założony w 1994 roku przez Jeffa Bezosa(established in 1994 by Jeff Bezos) . Zaczęło się od księgarni internetowej, a teraz miliony użytkowników codziennie kupują artykuły komercyjne. Przemysł jest uzależniony zarówno od wykwalifikowanej, jak i niewykwalifikowanej(both skilled and unskilled labor) siły roboczej. Posiada ponad 170 centrów w ponad 13 krajach(170 centers in over 13 countries) , zatrudniając ponad 1,5 miliona pracowników(1.5 million employees) na całym świecie.

Czy Amazon przeprowadza kontrole w tle?(Does Amazon Do Background Checks?)

Yes!Kiedy ubiegasz się o pracę spośród tysięcy ofert dostępnych na platformie, musisz podjąć kompleksowy proces, aby zostać wybranym.

  • Musisz wypełnić ocenę(complete the assessment) lub spotkać się z rekruterem(meet the recruiter) na rozmowę kwalifikacyjną.
  • W kolejnym etapie Amazon przeprowadzi kilka procesów sprawdzania przeszłości(background checks) przez firmę zewnętrzną, taką jak Accurate Backgrounds . Aby przejść Zasady(Amazon Background Check Policy) sprawdzania przeszłości firmy Amazon, musisz kwalifikować się do wszystkich weryfikacji przeszłości .
  • Gigantyczna platforma do sprawdzania danych publicznych służy do potwierdzania faktów z twoimi poprzednimi pracodawcami. (corroborate facts with your previous employers. ) 
  • Dopiero po Twoim potwierdzeniu Twoje zatrudnienie zostanie potwierdzone w organizacji, gdy spełnisz wszystkie niezbędne wymagania.

W tym artykule omówiliśmy wszystko na temat polityki sprawdzania przeszłości Amazon stosowanej podczas rekrutacji nowych kandydatów jako swoich pracowników.(Amazon)

Czy Amazon zatrudnia przestępców?(Does Amazon Hire Felons?)

Odpowiedź na to pytanie zależy od lokalizacji, stanowiska, o które się ubiegasz, oraz przestępstwa. W zależności od powagi przestępstwa, zespół Amazon HR podejmie decyzję. Oto kilka wskazówek, które powinieneś znać przed złożeniem wniosku:

  • Jeśli byłeś skazany za przestępstwa w ciągu ostatnich 7 lat, w kilku stanach unika się ich zasad sprawdzania przeszłości.(Background Check Policy)
  • Jeśli zostaniesz przesłuchany, nie ujawniaj swojego przestępstwa w ciągu kilku minut od przedstawienia. Zamiast tego buduj nadzieję i pewność(build hope and confidence) , że dopasujesz się do stanowiska i ujawnisz swoje przestępstwo pod koniec.
  • Zawsze bądź empatyczny(be empathic) , rozmawiając o swoim przestępstwie i upewnij się, że nie zrujnujesz procesu rozmowy kwalifikacyjnej.

Mówiąc wprost, Amazon zatrudnia przestępców do pracy tymczasowej,(hires felons for temporary jobs) a później decyduje się na stałe, zgodnie z twoimi umiejętnościami i powagą przestępstwa.

Przeczytaj także: (Also Read:) Jak zresetować pin wideo Amazon Prime(How to Reset Amazon Prime Video Pin)

Co obejmuje polityka sprawdzania tła Amazon?(What Does Amazon Background Check Policy Include?)

Chociaż Amazon ma tak wielu pracowników, zawsze ostrożnie podchodzi do tego, kogo zatrudnia. W rezultacie przed przejściem procesu aplikacyjnego musisz przejść szereg testów w tle. Polityka sprawdzania przeszłości(Background Check Policy) obejmuje

1. Sprawdzenie przeszłości kryminalnej:(Criminal background check:) To sprawdzenie ma na celu sprawdzenie, czy z biegiem czasu masz jakiekolwiek rejestry kryminalne.

2. Weryfikacja referencji:(Reference background check:) Ta kontrola jest przeprowadzana w celu sprawdzenia, czy wszystkie szczegóły wymienione w CV są prawdziwe. Krótko mówiąc, jeśli jesteś uczciwy w swoim CV, możesz bardzo łatwo przejść weryfikację referencji.

  • W zależności od historii zatrudnienia w twoim CV i okresu pracy, możesz zostać zweryfikowany z ostatnim szefem(most recent boss) lub dwoma lub więcej szefami na raz.
  • Zawsze powinieneś być uczciwy(be honest) podczas przygotowywania i przesyłania CV, ponieważ pokazuje lojalność i uczciwość.
  • Zespół Amazon HR(Amazon HR) jest w większości bardzo zajęty. Tak więc rekruter może zapytać o twojego poprzedniego pracodawcę, o poprzedni tytuł zawodowy, twoją rolę i obowiązki oraz twoje wyniki. Może zdecydować się nie kopać zbyt głęboko w zależności od twojego CV i wywiadu.

3. Końcowy test narkotykowy:(Final drug test:) Po zdaniu osobistej rozmowy odbędzie się test narkotykowy.

  • Zespół Amazon pobierze od Ciebie wymaz(mouth swab) z ust .
  • Następnie wymaz zostanie przetestowany pod kątem narkotyków rekreacyjnych,(tested for recreational drugs) takich jak kokaina, konopie indyjskie, metamfetamina.
  • Jeśli w wymazie z ust są jakiekolwiek ślady tych leków, jest bardzo małe prawdopodobieństwo, że zostaniesz zatrudniony.
  • Jako pracownik Amazon musisz przejść coroczny test na obecność narkotyków(annual medical drug test) i zakwalifikować go do dalszej pracy w organizacji.

Po pomyślnym przejściu wszystkich tych wstępnych kontroli jesteś gotowy do przyłączenia się do zespołu Amazon .

Przeczytaj także: (Also Read:) Co to są informacje o instalacji InstallShield?

Wszystko, co powinieneś wiedzieć o polityce sprawdzania(Everything You Should Know About Check Policy)

W tej sekcji przygotowaliśmy listę faktów, które powinieneś wiedzieć o Polityce sprawdzania(Background Check Policy) przeszłości firmy Amazon .

  • Za każdym razem, gdy ubiegasz się o pracę w Amazon przez Internet, musisz wyrazić zgodę na ich Zasady sprawdzania przeszłości(agree to their Background Check Policy) . Po wypełnieniu wniosku musisz je również autoryzować. (must authorize them too.)Jeśli go nie autoryzowałeś, nie będziesz mógł dokończyć procesu aplikacyjnego.
  • Musisz poczekać od 1 do 4 tygodni(wait for 1 to 4 weeks) , aby uzyskać wyniki polityki(Policy) czeków. Po upływie ponad 2 tygodni skontaktuj się z Amazon w celu uzyskania aktualizacji.
  • W trakcie procesu sprzed 7 do 10 lat(dating back 7 to 10 years) gromadzone są szeroko zakrojone badania danych . Dlatego dane z co najmniej 7 lat powinny być pod ręką dla tego procesu.
  • Procesy oceny związane z Polityką sprawdzania przeszłości firmy Amazon(Amazon Background Check Policy)przeprowadzane przed zatrudnieniem Cię(carried out before hiring you ) podczas procesu rekrutacji. Po dołączeniu do koncernu Dokładne tła(Accurate Backgrounds) nie będą kontynuować procesu.
  • Jeśli nie przeszedłeś procesu sprawdzania w tle, Amazon poinformuje Cię, dlaczego. Ponadto, jeśli nie otrzymałeś żadnych aktualizacji dotyczących aplikacji, możesz skontaktować się z zespołem wsparcia Amazon( contact Amazon support team) w celu uzyskania dalszych aktualizacji.
  • Wszystkie kontrole przeszłości są przeprowadzane przez(conducted by) firmę zewnętrzną o nazwie Accurate Backgrounds . Skontaktujesz się z zespołem Accurate Backgrounds podczas oceny procesów Amazon Background Check . Ponadto po zakończeniu oceny poinformują Cię o Twojej ocenie kredytowej.(they will let you know your credit scores.)

Dokładne tła

Zanim złożysz wniosek do Amazon, oceń siebie, przeprowadzając samodzielną ankietę(evaluate yourself by self-survey) z firmami sprawdzającymi, w ten sposób poproś o ankietę. Kiedy otrzymasz czerwoną flagę z ankiety, spróbuj aplikować do innych firm o łagodnych wymaganiach

Przeczytaj także: (Also Read:) Czy rozbieżne w serwisie Netflix?(Is Divergent on Netflix?)

Informacje zweryfikowane podczas sprawdzania przeszłości(Information Verified During Background Checks)

  • Rejestry karne:(Criminal records:) Jeśli masz jakiekolwiek rejestry karne z ostatnich 7 do 10 lat, dane te zostaną zarejestrowane podczas sprawdzania przeszłości. Raport będzie dostępny ze szczegółami wykroczeń, które wpłyną na proces zatrudniania.
  • Doświadczenie zawodowe:(Work Experience:) Całe Twoje doświadczenie zawodowe w ciągu ostatnich 7 lat zostanie objęte wraz ze szczegółami pracodawcy. Obejmuje okres świadczenia usługi oraz przyczynę zmiany pracy.
  • Szczegóły edukacyjne:(Educational Details:) Ponadto proces sprawdzania przeszłości obejmuje wszystkie uczelnie, które studiowałeś, wraz z wynikami.
  • Dane kredytowe i finansowe:(Credit & Financial details:) Ten proces obejmuje Twoją historię kredytową wraz z Twoim statusem finansowym. Te statystyki finansowe pomogą rekruterowi ocenić, czy prowadzisz odpowiedzialne życie, czy nie.
  • Szczegóły referencji:(Reference Details:) Kiedy przesyłasz aplikację online, musisz podać swoje referencje. W ramach procesu zespół Accurate Backgrounds skontaktuje się z Twoimi referencjami, aby dowiedzieć się o Twojej wydajności i listach porównawczych. Szczegóły zebrane podczas rozmowy zostaną dokładnie wymienione w Twoim raporcie informacyjnym.

Czerwone flagi w Twojej aplikacji Amazon(Red Flags in Your Amazon Application)

Oto kilka sygnałów ostrzegawczych, które sprawią, że Twoja aplikacja będzie bardziej podatna na odrzucenie:

  • Przestępstwo:(Felony: ) Jeśli byłeś karany w ciągu ostatnich siedmiu lat(criminal record in the last seven years) , Twój wniosek najprawdopodobniej zostanie odrzucony, aby utrzymać zaufanie klientów i personelu. Tak więc, jeśli Amazon uzna, że ​​jakikolwiek kandydat jest potencjalnie szkodliwy, wniosek zostanie odrzucony bez żadnego rozpatrzenia. Osoby, które dopuściły się oszustwa przy użyciu karty kredytowej, kradzieży, napaści lub przestępstw na tle seksualnym, mogą zostać odrzucone na bardzo początkowym etapie składania wniosku.
  • Nieuczciwe informacje:(Dishonest Information: ) Jeśli dana osoba poda nieprawidłowe informacje(incorrect information) podczas wypełniania wniosku i gdy zostanie znaleziona zgodnie z Zasadami sprawdzania przeszłości Amazon(Amazon Background Check Policy) , zostanie automatycznie zdyskwalifikowana. (automatically disqualified.)Dlatego przy wypełnianiu wniosku zawsze bądź w 100% pewny i uczciwy, ponieważ nieuczciwość prowadzi do dyskwalifikacji.

Przeczytaj także: (Also Read:) Czy The Meg jest na Netflix?(Is The Meg on Netflix?)

Przepisy regulujące(Laws Governing ) politykę sprawdzania przeszłości

Wszystkie firmy z siedzibą w Stanach Zjednoczonych mają określone prawa i przepisy obowiązujące w każdym stanie. Dlatego (Hence)Amazon przestrzega swoich zasad i przepisów zgodnie z ustawą o rzetelnej sprawozdawczości kredytowej(Fair Credit Reporting Act) ( FCRA ). Jeśli popełniłeś przestępstwo w ciągu siedmiu lat od złożenia wniosku, musisz sprawdzić przepisy ustawy o rzetelnej sprawozdawczości kredytowej(Fair Credit Reporting Act) ( FCRA ), które obejmują następujące kwestie:

  • Ustawa stanowi, że żaden pracodawca nie powinien rozpatrywać wniosku osoby, która popełniła przestępstwo (Act)w ciągu ostatnich 7 lat(crime in the last 7 years) . Dlatego możesz śmiało ubiegać się o pracę w Amazon , jeśli Twoja przeszłość kryminalna została zarejestrowana siedem lat wcześniej.
  • Ponadto w niektórych stanach istnieją pewne wyzwolenia (liberations) , aby skrócić ten czas(to reduce this time span) . Oczywiście zawsze zależy to od lokalizacji i obowiązujących w niej praw.

Jak samodzielnie przeprowadzić kontrolę w tle?(How to Run Background Check on Yourself?)

Przed złożeniem wniosku do Amazon zaleca się przeprowadzenie sprawdzenia przeszłości kryminalnej, aby mieć większą pewność co do swojej aplikacji. Istnieje wiele profesjonalnych platform do sprawdzania przeszłości zarówno dla pracodawców, jak i pracowników. Ponadto istnieje kilka niezawodnych platform publicznych online, do których każdy może uzyskać dostęp. Kilka godnych uwagi cech takich platform to:

  • Nie mają żadnych ograniczeń prawnych( legal restrictions) i dostarczają więcej szczegółów niż profesjonalne witryny internetowe do sprawdzania przeszłości.
  • Są bardziej niezawodne(reliable) , a najlepsze wyniki można uzyskać po dokładnej analizie(thorough analysis) .

Musisz wybrać odpowiednie narzędzie do sprawdzania przeszłości kryminalnej online. Może to przypominać proces znajdowania igły w stogu siana. Poniżej wymieniliśmy kilka witryn internetowych, które mogą Ci się przydać.

1. Użyj Instant CheckMate (1. Use Instant CheckMate )

Używając Instant CheckMate , możesz uzyskać więcej wyników w procesie sprawdzania w tle niż oczekiwano.

  • Dostęp do niego można uzyskać również z telefonu komórkowego i komputera(accessed from your mobile and PC) .
  • Zawiera dobrze zaprojektowane narzędzie do zarządzania.(well-designed management tool.)
  • Kosztuje około $33 for a month lub około 28 USD za pakiet trzymiesięczny.

Korzystając z Instant CheckMate, możesz osiągnąć więcej wyników w procesie sprawdzania tła niż oczekiwano przy najwyższym kalibrze

Jeśli dążysz do uzyskania szybkich, precyzyjnych wyników, to Instant CheckMate będzie Twoim wyborem.

Przeczytaj także: (Also Read:) Co to jest WinZip? (What is WinZip?) Czy WinZip jest bezpieczny?(Is WinZip Safe?)

2. Użyj TruthFinder (2. Use TruthFinder )

TruthFinder jest znany ze swojej dokładności. Oto niezwykłe cechy tej platformy:

  • Dostęp do pulpitu nawigacyjnego przeglądarki można uzyskać zarówno na platformach iOS, jak i Android(both iOS and Android) , ale ich szybkość wyszukiwania może się różnić w zależności od używanego połączenia sieciowego.
  • Posiada 5-gwiazdkowe recenzje( 5-star reviews) wśród użytkowników na całym świecie.
  • Możesz filtrować swoje dane(filter your data) zarówno z prywatnych, jak i publicznych baz danych.
  • Wszystkie wyniki są przejrzyste, dokładne(transparent, accurate,) i aktualne.
  • Zostaniesz obciążony opłatą $28 per month i 23 USD za dwumiesięczny pakiet członkostwa. Dzięki członkostwu możesz przeprowadzać wiele kontroli przeszłości tyle razy, ile chcesz.

TruthFinder jest znany ze swojej dokładności, co to jest polityka sprawdzania tła Amazon

Zalecana:(Recommended:)

Dlaczego więc Amazon zatrudnia przestępców? Robi to dopiero po dokładnych kontrolach zgodnie z Polityką sprawdzania przeszłości,(Background Check Policy) mającą na celu upewnienie się, że jej pracownicy są wolni od rejestrów karnych, a w rzeczywistości są uczciwi i szczerzy. Zachęcamy(Feel) do kontaktu z nami w sprawie zapytań i sugestii za pośrednictwem poniższej sekcji komentarzy.



About the author

Jestem profesjonalnym inżynierem dźwięku z ponad 10-letnim doświadczeniem. Pracowałem przy wielu projektach, od małych domowych systemów audio po duże produkcje komercyjne. Moje umiejętności polegają na tworzeniu doskonałych ścieżek dźwiękowych i narzędzi do przetwarzania dźwięku, dzięki którym muzyka brzmi świetnie. Mam również ogromne doświadczenie w pracy z systemem Windows 10 i mogę pomóc Ci w pełni wykorzystać możliwości systemu komputerowego.



Related posts